“BOSS，任务！
请速搭建好CBA组织架构！
任务奖励:解锁商！”
……
篮管最终任命陈兴联为CBA公司总经理，全权负责CBA公司运营。
份委任状算让陈兴联能够放脚干起。
第件事就搭建起公司架构。
最讨论建以几个部：
总经理办公，联赛部，部，球员部，务部，媒技术部，创研部，青训部……
并且设计类似于NBA理事，由篮管各球队老板镇。
虽如此，但避免以球队响力干涉联赛运。
陈兴联还通过系列协议限制球队老板权利。
联赛部全权负责CBA联赛，至于次级联赛，NBL陈兴联于考虑，放弃部分管辖权。
联赛部以CBA核部。
创研部指将利用系统变现些技术，以个借，至于被怀疑。
青训部全称注青篮球培训计划部，未cuba收回放到个部，个部也陈兴联注。
各部负责任选，基本还由篮管推荐。
陈兴联办公里，并没刚始兴奋。
因为即将面临系列困难，其最困难就问题。
个赛季目还继续，总完都得变革需-赛季结束才正式始。
所以个赛季只能些修补，主精力还联赛改革选秀筹备。
“滴！
恭BOSS完成任务
任务奖励:张C级球赋卡抽取！（球暴击率%）”
！
么猛吗！
根据系统介绍，C级卡能获取赋并太稀，而且暴击率太。
往还B，A，S，SS卡。
就陈兴联里呆候，成为陈兴联秘王正式。
“陈总，各个球队老板碰已经确定好，周就以举。”
公司成，自然需球队老板碰。
毕竟联赛能否撑起还得们。
“王，辛苦”
打王秘，接陈兴联考步么。
主分为几个办法：
第个，广告代言。
边LED板，网络转播还板……
第个办法就球票收入……
过似靠谱方法，陈兴联还真办法搞定。
第个办法周边营收……
期部分能些，毕竟CBA还没名，谁买周边产品。
现阶段自己能就营造球氛围。
至于如何营造，还得球队老板沟通完才能拍板。
洗漱好，陈兴联打系统面板，到卡池里面张卡片。
先张吧……
只见面板张卡丢卡池，然断冒……
陈兴联瞪睛，！！
张卡片:
“球员名字：吴德
龄：
户籍：鄂省汉
所球队：鄂省理
位置：SF
：.m
：KG
臂展：.m
原起：厘米
助起：厘米
投篮：
分：
控球：
防守：
综分值：（）
模板：马修·德拉维瓦
评语：防守错，亚洲联赛绰绰余！并且能级联赛展现错攻能力。”
陈兴联倒挺，次竟然没亏本，，个起码NBA。
就好准备球员自个犄角旮旯方，比如PBA之类……
但，防守实力还错。
个对于目CBA，还难能贵。
陈兴联，“系统，接个球员，全部都现cuba赛吧！”
至于为么，很简单。
联赛选秀相对于各省青训还太势。
需批球员增加选秀质量，从而增加球队使用选秀球员愿。
遥选秀，只名球员被选，其球队纷纷放弃选秀权。
而名球员最也只留两分板数据……
从绪拉回现实，着错战果，陈兴联得自己也没么。
“张！”
卡池再次投张卡片，面步骤样。
“球员名字：林
龄：
户籍：徽省hf
所球队：首都育
位置：PG/SF
：.m
：KG
臂展：.m
原起：厘米
助起：厘米
投篮：
分：
防守：
控球：
综数值：（）
模板：郭仑
评语：控球，脏，需调节球绪，避免过，未途***……”
嗯？还错诶！
陈兴联现两张卡牌都能抽到错球员模板，对于现阶段CBA，绝对错。
能象世纪初控球只能运球折返，至于球迷胯运球，crossover过……
基本到，而且遇到紧逼，就只单纯往边运球，连急换背都，然运……
所以次抽卡都亏。
而且陈兴联打算让联赛始倾向于兼修攻方式，控需具备攻能力。
陈兴联接着抽张。
“球员名字：李刚
龄：
……
位置：得分
：.m
臂展：.m
：KG
原起：……
助起：……
投篮：
分：
防守：
控球：
综分值：（）
模板：方朔
评语：现阶段格CBA球，球队援之第选择……”
“球员名字：……
……
模板：无
评价：格CBA替补或者NBL首”
？？
陈兴联蒙，还操作？
“没错，BOSS，用，个真非酋。”
陈兴联点，就非啊？
为么得还错，“老实，波属实赚到，亏，又级点联赛，够用。”
陈兴联赌点，“系统，全抽，张留。”
“球员名字：……
……
模板：无
……
综分值：（）
评语：将能成为格首球员或者第……”
“球员名字：……
模板：无
……
综分值：（）
评语：错替补NBL首。”
“……
模板：无
……
评语：格首球员或者第……”
陈兴联终于冰两么。
总自己插根羽毛……
“吧？么坑，都能？再样就KBL，完KBLPBA，最没么以！”
陈兴联叹，还以为保底个赋，但类似库里投能力球员，终究。
只能期待A级卡。
“，现最让联赛认选秀，否则话再好球员只能被埋没。先把选秀名打，其余再。”
陈兴联吴德，林等球员现综素质，分满。
就以成个样子，为以CBA减麻烦。
陈兴联到些里已经运作方式……
“滴
任务描述：顺利召公司首次理事议
任务奖励：解锁商面板，张A级卡球卡，两张B级球卡，张C级球卡”